Erfahrene Pflegemitarbeiter:innen und Betreuungskräfte, das Service- und Hauswirtschaftsteam, die Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter aus Küche und Verwaltung kümmern sich liebevoll um die Bewohner:innen.
Sie beachten die persönlichen Bedürfnisse und Ansprüche. Das Team nimmt sich gerne Zeit für die Bewohner:innen und ihre Angehörigen und steht bei Fragen ausführlich zur Verfügung.
Der Dienst in unserer Einrichtung ist Wesens- und Lebensäußerung der Kirche und gründet auf der biblischen Botschaft von Jesus Christus. Entsprechend ist unsere Arbeit bestimmt von christlichen Wertvorstellungen und der Überzeugung, dass jeder Mensch das Recht auf ein Leben in Würde, auf Teilnahme und Teilhabe am Leben in der Gemeinschaft sowie auf Wertschätzung und Mitgefühl hat. Aus diesen Überzeugungen heraus sehen wir die Verpflichtung, anderen Menschen in ihren Grenzen und Schwierigkeiten beizustehen. Alle Mitarbeiter:innen leisten ihren Dienst in Anerkennung dieser Wertvorstellungen und der daraus abgeleiteten Zielsetzungen.
Im Vordergrund unseres diakonischen Auftrages stehen die individuellen Wünsche, Bedürfnisse und Erwartungen der Menschen, die von uns begleitet werden. Entsprechend bieten wir ein differenziertes, auf die individuellen Bedürfnisse jedes von uns zu betreuenden Menschen abgestimmtes Angebot. Wir wollen einen Lebensraum schaffen, der soweit wie möglich „normal“ ist bzw. an das bekannte Umfeld erinnert und gewohnte Verhaltensweisen ermöglicht. Wir stellen, wenn möglich, soziale Kontakte her, die menschliche Zuwendung, Dialog, Unterstützung, Achtung und Anerkennung vermitteln. Dabei ist der Grundsatz der Selbstbestimmung eines jeden Menschen für alle Mitarbeiter:innen handlungsleitend. Unser Motto lautet: „Sicher und geborgen im Alter.“
Ein Netzwerk für Menschlichkeit - das ist unser gemeinsames Leitbild und zugleich unser Anspruch an die tägliche Arbeit. Nächstenliebe, Respekt und Wertschätzung bilden dabei die Grundlage unseres Handelns. Wir wollen Menschen stärken, Teilhabe ermöglichen und Verantwortung für unsere Gesellschaft und unsere Umwelt übernehmen.
Unser Leitbild ist gemeinsam mit vielen Kolleg:innen entstanden und lebt davon, dass jede Stimme zählt. Es beschreibt, wofür wir stehen, wie wir miteinander umgehen und was wir gemeinsam bewegen wollen.
Wir glauben: Gute Führung entsteht im Miteinander. Deshalb sind wir auf dem Weg zu einem kollegial geführten Unternehmen, in dem Verantwortung geteilt wird, unterschiedliche Perspektiven zählen und Menschen ihre Stärken einbringen können.
Unser Führungskompendium zeigt, welche Haltung und Grundsätze unsere Führungsarbeit prägen und wie wir Zusammenarbeit gemeinsam gestalten wollen.
Als Unternehmen im Verbund der Dachstiftung Diakonie tragen wir Verantwortung für die Menschen, mit denen wir arbeiten, für unsere Kolleginnen und Kollegen, für unsere Gesellschaft und für unsere Umwelt. Nachhaltigkeit gehört deshalb zu unserem Selbstverständnis und ist ein wichtiger Teil unserer Zukunft.
Mit unserer Gemeinwohlbilanz machen wir sichtbar, wo wir stehen, was bereits gelingt und wo wir uns weiterentwickeln wollen. Dabei verbinden wir soziale, ökologische und wirtschaftliche Verantwortung und setzen uns konkrete Ziele für die Zukunft.
Unser Anspruch: heute verantwortungsvoll handeln und gemeinsam eine nachhaltige Zukunft gestalten.
Wir sind offen für Verbesserungsvorschläge und nehmen gerne Ihre Anregungen entgegen. Neue Ideen sind immer willkommen und wir fördern den Mut, Bestehendes zu hinterfragen – schreiben Sie uns gerne!
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